직원의 프라그마틱 슬롯 체험 능력을 칭찬
성장 지원
「스킬 콘테스트」

"프라그마틱 슬롯 체험 대회"란 무엇입니까?

"프라그마틱 슬롯 체험 경연"
경쟁은 무엇입니까?

A "프라그마틱 슬롯 체험 콘테스트"가 가져옵니다
시너지 효과

1. 직원의 도전과 노력 축하
   내부 문화를 배양

   직원들은 프라그마틱 슬롯 체험 능력을 습득하기 위해 지칠 줄 모르는 노력을 계속합니다. "스킬 콘테스트"는 직원들에게 "화려한 장소"이며, 관련된 사람들이 자신의 노력을 감시하면서 노력을 과시 할 수 있습니다.
   모든 경쟁의 결과는 회장에서 칭찬 될 것이며, 모든 사람에게 관대 한 찬사가 주어질 것입니다.

2. 직원을위한 성장 감각

   역할 모델로서 새로운 프라그마틱 슬롯 체험과 지식을 신속하게 습득하는 "전문 인적 자원"을 사용하여 직원들이 프라그마틱 슬롯 체험을 습득하고 사기를 향상시킬 것을 권장합니다. "Skills Contest"의 참가자는 또한 성장을 경험할 수 있으며 정상에 도달하기 위해 프라그마틱 슬롯 체험 프라그마틱 슬롯 체험을 연마 할 수있는 기회가 될 수 있습니다.

3. 사회적 중요성 인식

   프라그마틱 슬롯 체험 능력을 계속 개선하면 고객이 마음의 안심으로 커뮤니케이션 인프라를 사용하여 고객으로 이어질 것이며, 이는 재확인 할 수있는 기회가 될 것입니다.

"스킬 콘테스트"참가자의 목소리

1. 자신감

   참여할 때 매우 걱정되었지만 고위 직원과 쌍을 이루는 것은 안심이되었습니다.
   나는 또한 결과를 얻었으므로 나도 그렇게 할 수 있다고 확신했습니다!

2. 봄으로 좌절감을 사용
   더 나아가 겠다는 서약

   경쟁은 시간 제한 내에 완료되지 않았습니다. 후회할 수 있습니다!
   나는이 좌절을 준비 과정을 수강하고 자격을 얻기위한 노력의 원천으로 사용하고 있습니다.

3. 내 능력을 보여줄 수있었습니다

   우리는 프라그마틱 슬롯 체험 프라그마틱 슬롯 체험의 압도적 인 차이를 보여줄 수 있다고 생각합니다.
   모두가 온다! 그것이 느낌입니다.

4. 전문 인적 자원 개발 해결

   이번에는 젊은 직원들과 쌍을 이룰 것입니다.
   나는 내 자신의 지식과 경험을 물려 받고 젊은 직원들이 승자가되도록 양성하고 싶습니다.

5. 매일 훈련 결과 확장

   경쟁의 내용은 지점조차도 프라그마틱 슬롯 체험을 향상시켜야한다는 것을 인식하는 것입니다.
   매일 훈련의 결과를 보여줄 수있는 좋은 기회였습니다.

6. 경영진도주의를 지불합니다

   경영진이보고 있었기 때문에 조금 더 단단 해졌습니다. 나는 많은 격려를 받게되어 기뻤습니다.